ألقي الدكتور رضا حجازي رئيس جامعة الريادة للعلوم والتكنولوجيا  RST  المحاضرة الافتتاحية في الدورة التدريبية بعنوان: “إدارة وقيادة التغيير المؤسسي” التي نظمها المعهد العربي للتكنولوجيا المتطورة بالتعاون مع الهيئة العربية للتصنيع ضمن فعاليات البرنامج التدريبي المعدّ لتأهيل قيادات وظائف الإدارة العليا بالهيئة بحضور القيادات التنفيذية والإدارية من قطاعات متعددة ومسؤولي وزارة الصناعة.

أكد الدكتور رضا حجازي ان النجاح في إحداث التغيير لا يعتمد فقط على وضوح الرؤية والطموح، بل على قوة الإرادة والعمل الجماعي والقدرة على التكيّف مع المتغيرات، داعيًا الحاضرين للدورة الي اعتماد ثقافة التعلّم المستمر كوسيلة لترسيخ التغيير الإيجابي.

ا

ستعرض رئيس الجامعة في محاضرته  عددًا من الرؤى والنماذج العلمية في كيفية إحداث التغيير المؤسسي الناجح، وتحقيق الاستدامة والتنافسية في بيئة العمل.

قال رئيس الجامعة أن التغيير يحمل في طياته فوائد عدة، أبرزها كسر الروتين وتجديد الطاقات وضخ دماء جديدة في المؤسسات بالإضافة إلى تصحيح المسار الإداري واستبعاد العناصر الضعيفة ما يسهم في بناء منظومة احترافية قادرة على مواكبة متطلبات العصر.
 

استشهد ا.د. رضا حجازي بتجارب تطبيقية من المجال التعليمي، مثل الانتقال من التعليم التقليدي إلى التعليم الإلكتروني، واعتبر أن هذا المثال يُجسّد الفارق بين التغيير والإصلاح والتحسين والتطوير .
تأتي هذه الدورة ضمن سلسلة من الفعاليات التدريبية التي ينظمها المعهد العربي للتكنولوجيا بالتعاون مع الهيئة العربية للتصنيع، والتي تهدف إلى بناء قيادات وطنية  .